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中信银行股份有限公司信用卡中心长沙分中心
青年管理储备（客户经理方向）
职位诱惑：餐补 岗位晋升 节日礼物 健康体检 带薪年假 员工旅游 绩效奖金
薪酬福利：五险一金
发布时间：1970年1月1日
点击人次：3905
岗位职责：
1、在当地开展信用卡及相关收益产品的推广工作，完成本岗位级别既定的销售任务指标；
2、根据属地市场情况，结合信用卡中心及属地资源，策划并协助完成属地创新营销工作；
3、强化自身风险防控意识，做好前端风险防范工作；
4、识别客户需求，做好现有客户的维护工作；
5、金融服务点日常运营及管理；
6、上级主管交办的其他工作
岗位要求：
1、应届毕业生，能如期正常毕业；
2、有学生会工作经验者优先；
3、具有良好的沟通能力、客户意识以及抗压能力；
4、性格外向、乐观、能吃苦耐劳、开拓进取，乐于接受挑战；
5、在校期间有营销经验者优先，农村户籍入湖南贫困生资源库优先；
6、党员、省优秀毕业生、校优秀毕业生可免试直接录用。
投递说明：
李主管：
手机号：18674892229（微信同号）
邮箱：lihongyong_kzx@citicbank.com
其他描述：
◆ 薪酬：具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等。只要你有实力，收入上不封顶
◆ 五险一金：健全的社会保险体系——工伤+医疗+失业+生育+养老+住房公积金；
◆ 餐卡：每月充值900元，（根据节假日会不定时增加餐卡额度）；
◆ 过节费：享受国家法定节日过节补贴；
◆ 生日券：每季度举办生日会，并对当季生日员工发放生日券（380元/年）；
◆ 宝贝计划：解决员工基本医疗保险外的医疗费用负担，每年固定额度的药品报销和门诊费用报销；
◆ 体检：每年一次免费体检；
◆ 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假；
◆ 高温补贴：每年6-9月发放防暑降温补贴（900元/月）。
◆ 半年到一年时间优秀者可成长为管理干部，接受总部统一培训，晋升为团队主管；
◆ 综合能力表现优秀者直接通过人才通道输送到总部；
◆ 优秀者晋升至行业编制
中信银行信用卡中心是中信银行总行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的业务部门，属中信银行总行一级部门，是中信银行信用卡业务全国总部。2007年12月，经中国银监会批准成为国内同行业为数不多的几家分行级信用卡专营机构之一，业务范围包括办理本外币信用卡的发卡业务；办理信用卡项下的本外币贷款、结算、结汇和结汇、外汇兑换业务；代理国外金融机构和国际组织的信用卡的发卡、付款及资金清算业务。截至2018年底，中信银行信用卡中心历史累计发卡数量突破8000万张，员工总数约15000人。经过近几年又好又快发展，中信银行信用卡中心市场份额稳步提升，发卡规模和未清偿贷款余额在中小商业银行中名列三甲，并成为国内以最短的时间和最少的资本投入进入盈利周期的信用卡中心，不良贷款比例处于同业较低水平。中信信用卡中心秉承中信人“承诺于中，至任于信”的优良传统，视人才为最宝贵的资产，诚邀有志之士加入。
